Менеджер по развитию продаж в сегменте B2G
13452600 · 15 августа 2025, 17:18 · 4 просмотра
Кадровое агентство | Jobers | Контактное лицо | | Телефон |
| E-mail |
|
Условия работы
| Город | Челябинск, Ул. Каслинская, дом 26А – на карте | Заработная плата | 60 000 — 120 000 руб. | График работы | Полный рабочий день | Условия | · Оклад + мотивационная часть: Прозрачная система мотивации без потолка по доходу. · Реальные лиды и поддержка: маркетинг, CRM, аналитика, обучение — все под рукой. · Рост и развитие: карьерные перспективы в растущей компании. · Погружение в госзакупки: обучение, поддержка экспертов, доступ к реальным кейсам. · Занятость: Полная (возможна частичная) занятость с графиком 5/2. | Обязанности | · Продавать наши решения в области закупок B2G-сегменту (гос. учреждения, муниципалитеты, бюджетные организации). · Вести полный цикл сделки: от первого контакта до подписания договора и оформления закрывающих документов. · Отслеживать появление дебиторской задолженности. · Формировать и развивать базу клиентов, работать с "теплыми" и "холодными" лидами. · Выстраивать доверительные отношения с ЛПРами в госструктурах. · Работать с CRM, отчетностью и участвовать в стратегических сессиях. |
Требования к кандидату *
| Образование | Среднее | Опыт работы | От 1 года | Требования | · Ты знаешь, как выстраивать диалог с ЛПРами и «закрывать» сделки. · Понимаешь специфику госзакупок (если нет — обучим, но интерес к теме обязателен). · Ты проактивен, не боишься слова «нет» и умеешь превращать его в «да». · Готов продавать не «по скрипту», а по смыслу. · У тебя есть успешный опыт B2B/B2G-продаж. Он не обязателен, но приветствуется. |
* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!
|