Фрезеровщик вагоностроительный завод

Вакансия 11302466   ·   18 сентября 2024, 12:58

Кадровое агентство

ИП Лаврентьева А.А.

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Челябинск

Заработная плата

от 115 000 руб.

График работы

Вахтовый метод работы

Предоставляется

Проживание, питание

Условия

Требуется фрезеровщик на уникальный машиностроительный комплекс а также крупнейший российский производитель магистральных грузовых и пассажирских, промышленных электровозов вахтовый метод

График работы по 11 часов 350 руб/час, смена 3 850 руб. на руки

за ВАХТУ 30 дней -115 000 руб на руки

Бесплатная спецодежда

Проживание в доме или квартире по 2-4 человека

Бесплатное питание два раза в день, на территории завода,

Компенсация проезда 5000 руб

Доставка до работы корпоративным транспортом

Официальное трудоустройство

Обязанности

Осуществление фрезерных работ по обработке стальных алюминиевых деталей, применяемых в вагоностроительной отрасли. Производится фрезеровка технологических отверстий.

Используется универсальное полуавтоматическое оборудование без ЧПУ, детали обрабатываемые простые, не требовательные, не имеющие требования по высоким квалитетам точности.

Звоните или пишите в WhatsApp "ВАХТА фрезер НОВОЧЕРКАССК!!!"


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

-опыт работы от 3-х месяцев,

-ответственность,

-внимательность,

-трудолюбие

Звоните или пишите в WhatsApp "ВАХТА фрезер НОВОЧЕРКАССК!!!"


Бригадир на участках основного производства, 6 разряд

от 58 000 руб.

Челябинск

Инженер-технолог

25 000 руб.

Челябинск

Подсобный рабочий

от 100 000 руб.

Челябинск

Инженер по подготовке производства

25 000 руб.

Челябинск

Дворник

30 000 руб.

Челябинск

Социальный работник

от 35 000 руб.

Челябинск

Слесарь-сантехник

от 55 000 руб.

Челябинск

Оператор заправочных станций/Заправщик

от 41 000 руб.

Челябинск

Комплектовщик

50 000 – 60 000 руб.

Челябинск

Контролер в производстве черных металлов

30 000 – 37 000 руб.

Челябинск



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!